Szansa na pracę dla osób niewidomych i niedowidzących

56 osób z ośmiu powiatów województwa warmińsko-mazurskiego, w tym również grupa elblążan, uczestniczy w programie Szansa na Pracę. Skierowany jest głównie do osób niewidomych i niedowidzących, których sytuacja na rynku pracy jest szczególnie ciężka. 




— Końcowym efektem projektu mają być staże zawodowe dla przynajmniej połowy jego uczestników — mówi Janina Maksymowicz z elbląskiego koła Polskiego Związku Niewidomych. — To trudne wyzwanie, bo w tej chwili pracodawcy niezbyt chętnie zatrudniają niepełnosprawnych pracowników, zrobimy jednak wszystko aby mu podołać



Program Szansa na Pracę realizowany jest z myślą o osobach, które na zatrudnienie mają najmniejsze szanse - niewidomych, niedowidzących oraz niepełnosprawnych z innych tytułów, posiadające pierwszą lub drugą grupę inwalidzką, w wieku od 50-64 lat, długotrwale bezrobotnych i poszukujących pracy. 

To jedyna realna 
szansa na zatrudnienie

.
— To dosyć wyśrubowane kryteria, ale proszę mi wierzyć osób je spełniających jest całkiem sporo. Sytuacja niepełnosprawnych, nie tylko na elbląskim rynku pracy, jest naprawdę bardzo ciężka — mówi Maksymowicz. — Osoby niewidome czy niedowidzące tak naprawdę mogą liczyć jedynie na zatrudnienie w Elsinie lub w agencjach ochrony. Pozostali pracodawcy raczej nie są zainteresowani pracownikami, dla których trzeba przygotowywać specjalne stanowisko. W tej sytuacji program Szansa na pracę, przynajmniej dla części jego uczestników, stanowi jedyną realną szansę na zatrudnienie.


W projekcie borą udział mieszkańcy powiatów: elbląskiego, braniewskiego, kętrzyńskiego, bartoszyckiego, lidzbarskiego, węgorzewskiego, piskiego i szczycieńskiego. W grupie 56 osób znalazło się pięcioro elblążan i dziewięcioro braniewian.

— Staraliśmy się wybrać osoby, których sytuacja jest szczególnie ciężka — dodaje Maksymowicz.

Projekt potrwa jeszcze kilka miesięcy, w tym czasie jego uczestnicy wezmą udział w warsztatach miedzy innymi wzmacniających umiejętności i kompetencje społeczne, kursach zawodowych, rozmowach z doradcą zawodowym i psychologiem. Spotkania odbywają się w czterech miastach - Elblągu, Bartoszycach, Szczytnie i Kętrzynie.

Jeszcze do 1 sierpnia grupa będzie pracowała z psychologiem w Elblągu. To jednak nie koniec. Przed nimi jeszcze między warsztaty komputerowe i kursy podnoszące ich kwalifikacje zawodowe. 

— Uczestnicy warsztatów, oczywiście przy pomocy doradcy zawodowego, muszą określić na jakim stanowisku, w jakim zawodzie chciałby podjąć pracę. Dopiero na tej podstawie zorganizowane zostaną indywidualne szkolenia dla każdego z nich — dodaje Maksymowicz. — Dopiero po takich szkoleniach część osób zostanie zatrudniona na stażu. Wyszukanie dla nich miejsc pracy to nasze zadanie. Przyznaję dosyć trudne. Jednak dla nas sukcesem będzie nawet jedna osoba, która znajdzie stałe zatrudnienie.
naj